关于加强会计职业道德建设的研究

余乐祥 郭澳 李真

摘要：随着市场经济的发展，市场竞争愈发激烈，会计职业道德逐渐受到了人们的关注与重视，职业道德作为人们从事职业活动时需要遵守的道德准则与行为规范，深深影响着会计从业人员的工作模式。本文结合会计职业道德的概念，针对会计职业道德现阶段的现状及不足，提出加强会计职业道德建设的有效策略

关键词：会计;职业道德;研究

引言

会计职业道德的基本含义是指在具体规定的行为活动规定会计从业人员行为规范和准则，是会计从业人员遵循基本的职业道德规范，如：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高管理和参与管理八项内容，在业务开展的过程中贯穿整个流程，是每个会计从业人员都必须遵守的基本职业道德规范。会计行业中出现的问题直接影响会计行业在社会中的地位，也影响着企业的利益，因此针对会计行业的职业道德问题，加强职业道德建设对促进社会的发展有着重要意义。

一、会计职业道德的概述

会计职业道德的基础功能是指引与强制性要求会计从业者的业务行为，因此会计职业道德在会计行业中占据着至关重要的作用，既属于基础性规范准则又属于重要性规则。其中又包含着三个功能：指导性、评价性和教化性。指导性功能是指为会计从业人员提供前行方向也同时约束着他们的行为和思想;评价性功能是指领导对于员工行为准则的判断性标准，会计专业人员彼此之间相互评价的准则，以及还击从业人员对自身成长性和行为的判断，通过会计职业道德来指出与纠正从业人员的专业行为，以此来达到行为不断提升与更加专业化的目的;教化性功能是指以会计职业道德规范为准则，选择出符合此标准的优秀员工，通过树立正面典范人物的手段，激励会计从业人员不断进步。

二、会计职业道德建设的现状及不足

（一）法律法规不完善

会计行业在企业的生存及发展中起到了至关重要的作用，为了达到企业的目的，近些年出现了利用法律法规漏洞获取不当利益，制造偷税漏税的案例，由于相关法律法规的不健全和不完善，导致会计从业人员违法违规现象屡禁不止，执法力度不严无法做到对会计从业人员的有效约束，因此完善相关法律法规，加大执法监管力度成为了会计行业有待解决的重要问题。

（二）企业内部管理存在问题

在企业的内部管理中，由于部分企业管理者财务管理理念缺失，不能正确认识到会计的重要性，导致有效规章制度并不能有效地发挥作用，企业内部的管理是为了保证企业经营活动的有序开展，但是企业内部管理的漏洞会造成会计信息的真实性受到影响，会计人员在上级的要求中，難免会做出违背职业道德的事情，严重影响着会计职业道德的培养。

（三）会计从业人员职业素养有待加强

会计从业人员经常会面对个人利益、企业利益、社会利益冲突的时刻，在面对利益冲突的局面时，由于会计从业人员的职业道德观念淡薄，利用职务之便更改会计信息、更改账务资料的现象时有发生，因此会计人员的职业素养是财务活动正常进行的前提，然而在实际的会计工作中，不少会计人员缺乏基本的会计专业素质和会计职业素养，对会计制度不能做到有效认识，这样的情况不仅影响会计工作的正常开展，更不利于会计人员职业道德的培养。

三、加强会计职业道德建设的有效策略

（一）完善相关法律法规，加大监管力度

只有保障法律法规的完善，才能为会计职业道德建设提供一个良好的外部环境，我国现有的法律法规对会计职业道德并没有具体的标准和规定，因此制定和完善相关法律法规成为会计职业道德建设的首要任务，在约束会计职业道德的同时做到有法可依、有法必依;此外，企业内部也要根据企业情况制定合理的规章制度，协助国家法律法规，共同规范会计职业道德行为。

（二）建立完善的企业内部管理制度

企业内部完善的制度是企业规范财务管理与会计工作的基本条件，建立完善的企业内部管理制度既可以确保企业资产的规范，也可以保证会计信息的真实性，因此为了更好地建立企业内部管理制度，一方面需要完善对组织机构的控制，提高会计人员聘用的合理性，另一方面需要加强内部审计制度的建设，发挥审计部门的功能及作用，完成企业内部相关组织和人员的监督，减少会计工作人员在工作中的不当行为。

（三）加强会计人员的职业道德培养

会计职业道德的培养除了依靠社会的努力，更要提高会计人员的个人意识，因此在企业加强会计职业道德培养的过程中，首先需要加强对会计从业人员的法治教育，引导每个会计工作人员自觉遵守《会计法》等法律法规的内容，积极承担相应的责任看，进行有效的岗前培训可以为会计职业道德的培养打下基础;其次会计人员要自觉加强个人的职业道德意识，坚定自己的内心，在面对诱惑或利益冲突时，严格按照会计职业道德标准来要求自己，自觉做到言行一致，严格要求自身。

参考文献：

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山东英才学院余乐祥郭澳李真

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2022/10/12